科举制度，这个在中国历史上持续了上千年的选拔人才的制度，它的起源总是让人感到既熟悉又陌生。我们都知道它很重要，但具体始于哪一年，却有不少说法。

科举制度始于哪一年 科举制度起止时间

据一些记载，科举制度的雏形可以追溯到汉代的“察举制”，但那时的选拔方式还比较简单，主要依靠地方官员的推荐。到了魏晋南北朝时期，九品中正制逐渐兴起，虽然有了一定的考试成分，但仍然以门第为主要依据。真正意义上的科举制度，似乎是在隋朝才逐渐成形的。

隋朝的开国皇帝杨坚，据说在开皇年间（581年—600年）就开始尝试通过考试选拔官员。有人提到，隋炀帝大业元年（605年）正式设立了进士科，这被很多人认为是科举制度的正式开端。也有学者认为，隋朝的科举制度还比较粗糙，真正完善是在唐朝。

唐朝的科举制度确实更加成熟了。唐太宗李世民在位期间（627年—649年），科举制度得到了进一步的发展和规范。进士科成为了最重要的科目之一，考试内容也从单纯的诗赋扩展到了经义、策论等多个方面。唐代的科举考试每年举行一次，吸引了大量的读书人前来应试。

有趣的是，关于科举制度的起始年份，不同的史料有不同的说法。有的说是隋炀帝大业元年（605年），有的则认为是唐太宗贞观年间（627年—649年）。甚至还有一些记载提到，早期的科举考试并不像后来那样严格和规范，更像是一种尝试性的改革。

有人提到，科举制度的真正影响力是在宋代才完全显现出来的。宋代的科举考试更加公平和透明，录取人数也大大增加。许多寒门子弟通过科举考试进入了仕途，改变了家族的命运。可以说，宋代的科举制度已经达到了一个相对完善的阶段。

无论科举制度始于哪一年，它在中国历史上的影响都是深远的。从隋唐到明清，这一制度持续了1300多年，成为了中国古代社会选拔人才的主要途径之一。即便到了今天，我们依然能从这一古老的制度中看到一些现代考试制度的影子。